認證證言分享

EEC強化專業經理人e化創新之思維，提升企業核心競爭力

EEC儲備e化能量，造就e化人才

EEC提升職場能力，創造個人價值

EEC強化專業經理人e化創新之思維，提升企業核心競爭力 姓名：洪榮良 最高學歷：國立嘉義大學管理學院企管學碩士 公司名稱：味丹企業股份有限公司 服務單位：國內業務部 工作職稱：傳統通路處處長 工作年資：10年 主要工作內容： 業務營運資源整合 業務行銷體系規劃 營業部門組織設計管理 營業人員職責分工訓練 營業部門營運目標管理 營業組織內控績效管理 通路策略與管理 市場調查分析與年度預算編列 證照： 企業電子化規劃師（一級） 今年(99年) 6月本人通過中華民國電腦技能基金會舉辦「企業電子化規劃師（一級）」證照鑑定，我有榮幸藉本投稿來表達分享考照及職涯應用心得，讓有心考EEC證照的朋友們多一層體會本證照對自己工作能力表現的助益。 我的工作生涯是經由食品業基層業務銷售與客戶服務開始，至行銷管理、策略目標管理、區域經營管理、通路規劃管理等管理職經理人的歷練。個人認為在產業競爭環境下突破瓶頸的重要關鍵，從業務到行銷全方向的e化平台整合運作與e化管理系統建立，是能夠提 升企業核心競爭力與彈性因應市場快速變動的能力。 本人在味丹企業負責區域性銷售公司管理時，對於能夠快速且有效率地提供訂單作業系統與物流作業e化管理的需求下，公司指派本人和「精密機械研發中心 」專案成員，共同參與執行規劃制定銷售公司的【物流資訊管理系統、出納系統、會計系統】，研究MIS作業流程設計與經營管理制度規劃。在「精密機械研發中心」專案成員導入e 化軟體產品的過程中，讓我體認到企業內部專案經理角色，需具備有企業電子化規劃師的專業諮議能力，再與資訊服務業者軟體顧問師共同協同作業，主導銷售公司的流程設計與再造，整合規劃銷售商流、倉儲配送物流與財會作業流程等三大系統，實際地運用到區域營業所管理的客戶銷售管理與客戶資訊服務，以爭取公司在市場上的優勢地位和客戶關係管理。 台灣資訊市場蓬勃發展，食品傳統產業界資訊化的需求殷切，先由企業電子化流程分析到流程化表單開發，再到產業界ERP/SC/CRM等量身訂作的資訊整合案，自然是時勢所趨。另本人自覺對電子商務虛擬平台與商流、物流實體相結合之網際網路相關行業有極深興趣，即參加中正大學舉辦行政院「加強資訊軟體人才培訓方案」之「網際網路資料庫設計NT班」訓練，為期600小時授課與實務操作，並分成5小組扮演「資訊顧問公司」的角色，尋找不同企業廠商，擬作一份研究報告，本組提出 【網路經銷商(NetDealer)商物流實體營運專題製作】於結訓大會中發表。從此，個人深覺企業對專業經理人具備e化知識及專業職能，將是參與推動企業e化過程中的關鍵推手，而擁有企業電子化人才的相關專業認證必有其工作能力展現的助益。 今適逢中正大學舉辦「企業電子化規劃人員訓練班」，輔導學員通過「企業電子化規劃師（一級）」證照之專業認證考試，使學員能充分瞭解基本的企業資源規劃系統導入之規劃(ERP)和企業電子化策略規劃與設計(BPR)的知識、技術、工具與方法之整合、運用。 爾後本人轉任味丹企業消費品事業部之全國傳統通路處主管，負責營業所(行銷公司)之組織管理及操盤通路之業務行銷規劃，統合督導全國10個營業單位中商流銷售系統、物流配送系統、財務會計系統等作業流程管理機制。味丹企業在MIS作業流程設計下的e 化平台提高了作業有效性及透過e化平台進行銷售預估及進貨庫存計畫，成功的將公司商品銷售上架全省近1萬5千個店頭客戶後，並運用e化平台及技術達成各項行銷策略之目標與賣場服務規劃。 本人認為專業經理人要統籌管理各事業單位之業務策略規劃、組織、領導、控制等相關管理事務，更要熟稔企業資源規劃(ERP)、供應鏈(SC)架構、客戶關係管理(CRM)等相關知識與技能。倘能通過「企業電子化規劃師（一級）」證照資格，來培養企業資源規劃、企業電子化策略規劃等學科專業管理知識能力，是專業經理人擁有管理創新思維的企業評價中獲得最滿意的項目之一。 　 EEC儲備e化能量，造就e化人才 姓名： 陳韋伶 最高學歷： 輔仁大學 資訊管理系 公司名稱： 致理技術學院 服務單位： 教務處 工作職稱： 專任辦事員 工作年資：近7年 主要工作內容： 招生推廣與學生學籍管理 證照： 1.企業電子化助理規劃師 2.企業電子化規劃師(一級) 一、報考動機與理由 隨著科技的進步與發展，對各種產業來說，企業電子化已是刻不容緩，勢在必行且非做不可的情況，不僅民間興辦各項輔導計畫，政府也極力推動並給予輔助並行之有年，例如：經濟部中小企業處為輔導眾多之中小企業乃運用產業公協會對中小企業之凝聚力所推動的「中小企業E化」、為縮減產業數位落差計畫以發展城鄉產業電子化的「縮減產業數位落差計畫」，而這些計畫與電子化的導入皆須有規劃師與顧問師之輔導與評鑑，可見其重要性，故實有報考之必要。 企業導入E化除需有顧問師的輔導外，企業對電子化人才的需求也因應而生，於是有了各項的配套措施，期望為企業培養科技人才，創造科技人才，於是透過公協會開辦各種人培計畫與課程或專業能力鑑定，例如中小企業處推動中小企業網路大學校、行政院勞委會職訓局推動學習券線上學習網、全國技術士測驗、企業電子化人才能力與技能鑑定之檢定…等，因此報考基金會所開辦之能力鑑定測試，期望自己除成為企業E化人才外，更擁有為其他產業進行規劃的能力或提供輔導之顧問師。 二、準備的方向與注意事項 在考助理規劃師時，參考的書籍為「電子商務導論 王志平編著」、「電子商務概論:輕鬆快樂的學習與開店 陳湘揚著」、「電子商務:觀念、策略與個案研究 郭木興著」，透過對電子商務的了解，與加強網路架構的知識，建立起概念，閱讀後應勤做題庫以測驗研讀結果並加深印象；於準備規劃師時，參考了「企業資源規劃:企業e化之營運管理 張緯良著」、「系統化運籌與供應鏈管理:企業營運新典範 王立志著」、「系統化運籌與供應鏈管理:企業營運新典範 王立志著」等書籍。 準備時可從相關書籍中挑選自己覺得排版舒服，能引起閱讀興趣的書，不需硬逼自己逐章研讀，可比較參考書間的共同章節或概念，以此為出發，再藉由題庫的練習，發掘未閱讀到的部分，針對那些部分再去參考書籍內文，大致上應算是準備的夠充分了。 更重要的是報名前，可上官網再確認基金會所提供的參考書目，確定報考時間、場次與報名費用，然後完成相關報名手續才算完成報名作業，千萬別因一時疏忽而喪失報名資格、錯過考試時程或跑錯考場，這都是很浪費時間又得不償失的事情。 三、檢定對求職就業之幫助 取得合格證書除可增進知能外，更可提升自我價值，於現任工作中，也可將檢定經驗與準備方向分享、傳授予學生，輔導學生順利取得合格證書，以提升其競爭力與專業性。 學生未來出社會，便能進行企業流程電子化的規劃與執行之協助工作，進行企業應用系統架構的規劃與設計之協助工作，成為執行電子化作業之儲備規劃人員；更高階者，可以參與或主導企業流程的設計與再造，企業流程電子化的規劃與執行，系統架構的規劃與執行，系統架構的規劃與設計，企業資源規劃 (ERP) 系統導入專案的規劃與實施，藉由考照的準備能為自身儲備更多的能量，更熟習企業運作流程與現況，對將來就業從是相關產業者，有此先前的試煉，奠定穩定且初步基礎與概念。 　   　 EEC提升職場能力，創造個人價值 姓名： 李雅婷 最高學歷： 遠東科技大學資訊管理系 公司名稱： 清豐企業股份有限公司 服務單位： 資訊部 工作職稱： 資訊工程師 工作年資：6年 主要工作內容： ERP 、程式修改、資料庫維護、軟硬體維護 證照： 1.企業電子化助理規劃師 2.企業電子化規劃師(一級) 一開始是因為公司導ＥＲＰ，自己本身對ＥＲＰ其實有很多方面的不了解，因為在導入的過程中，也遇到很多技術方面及溝通方面的問題，所以開始尋找這方面的資料及資訊，希望能夠讓自己多了解ＥＲＰ到底是在做什麼？在尋找資料的過程中，自己漸漸發現書本上寫到的資訊，其實跟實際上業界所需要的人材需求仍有一段差距，所以我開始找有關這方面的考試，希望藉由考試拿到 證照，來證明自己其實是有這方面的能力，我認為現階段重點是要考驗自己的軟體應用能力，因為企業用人重點還是在於實作技巧。 在考取企業電子化助理規劃師與企業電子化規劃師之前，其實我也是抱取著考看看的態度來試，其實並不覺得對自己的工作有太大的幫助，必竟看完一堆書之後，真的覺得書上寫的跟能夠應用在工作上的東西是少之又少，可是，當考完企業電子化規劃師後，發現很多知識其實是可以互通的，實際上應該說，書本上教的比較死板，現實企業工作上是要能夠將書本上的知識活用，漸漸的我也發現其實自己在很多能力上也有跟著提升，別人在提很多導ＥＲＰ的問題，也能提供給相關同業的朋友們方向，請他們若有機會，或許也能夠去考這樣子的考試，藉由考試來提升自己本身的能力，也能夠多張 證照來證明自己能力。畢竟在職場工作是很現實的，需要不斷進修及吸收新的知識來創造自己的價值。 這張證照，我個人認為考取不易，若沒真花心思去考，只是一味背題庫的話，或許在助理規劃師的部份還能過關，但在企業電子化規劃師（一級）就沒那麼容易了，所以凡事皆得用心下過功夫才能過五關斬六將。 企業要的人材，不外乎說理能得理；要實作也要能運用，總之就是老闆要的東西全部要能想的出來，而且是要能說的出條理，而非憑空亂講，該怎麼把書本上的知識與企業上結合，是每位考生必須要做的，畢竟每間企業每個老闆皆不同，當每個人都沒有，而你有這張 證照時，就會顯的出你與其他人不同，當別人在很多地方還需要上網找資料時，你已經能夠分析出很多套條理跟上司報告，就能顯示出自己的認真態度，凡事皆要下功夫，這張 證照就是最好的證明，所以期許大家加油。